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系统搜索到约有5792项符合事业单的查询结果

3441. 2019年11月3日四川省眉山市仁寿县事业单位面试真题

本题属于热点社会现象的综合分析类题目，该题目是在当前越来越多的所谓“驴友”在自发组织旅游过程中，违反安全规范或景区规定进行游览，被险情公安部门救助后是否需要付费的这样一个社会热点问题。

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3442. 2019年10月26日四川省成都市区县事业单位综合岗面试真题

题目设问要求我们结合岗位谈谈认识，可以看到考察要素中含有岗位匹配与自我认知的考察因素。所以答题时，不管是做分析还是谈举措，都要结合我们报考事业单位综合岗的特点来说，切忌脱离岗位，空洞无物。

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3443. 2019年11月2日四川省成都市都江堰区事业单位面试真题

本题属于社会现象热点类题目。我们要思考马云提出这句话的原因有哪些，网友质疑马云的观点背后反映了哪些问题，要解决现在的996问题，需要通过哪些政策进行改进。

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3444. 2019年11月2日四川省雅安市石绵县事业单位面试真题

本题属于社会现象类题目。特殊之处在于问法微观，考生作答“怎么做”即可。考生可以联系生活实际，从自身重视保护的角度分析，然后谈相关的部门单位、互联网企业怎样规范，最后讲国家如何监管。

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3445. 2019年6月14日四川省省属事业单位面试真题

本题属于综合分析类题目。是综合分析类型题目中的社会现象题目，题干中的主要内容是街道店铺招牌不雅观，政府因此进行整改。体现了政府作为服务型政府，勤于接受民众监督建议，及时改正的实干精神。首先对于该事件进行概述，表达自己的态度，从而进行合理的分析，最终提出有效建议。

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3446. 2019年6月15日四川省省属事业单位面试真题

这是一道社会现象类综合分析题目，题干背景是社会热点问题，考生作答时要根据事件经过分析出社会现象所反映的本质问题，然后对问题进行分析，可以说明意义危害、分析原因、给出建议等。

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3447. 2019年7月17日四川省成都市（自然资源规划局）事业单位面试真题

题目中所说的这种现象确实让人无奈，下班后收到工作通知，导致个人时间被占用，这无疑会给员工增添了工作量，工作压力变大，模糊了工作和生活的界限，影响到了员工的心情和个人的生活，不仅不利于个人的身心健康，也使陪伴家人的时间越来越少，不利于家庭关系的稳固，让员工产生一种逆反的心理，最终损害的是单位的利益，不利于单位的长远发展。

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3448. 2019年7月27日四川省内江市事业单位面试题

题目属于综合分析类题目的社会热点，给出了目前医疗体系遇到的一些问题，围绕背景提出了分级诊疗措施，因此我们可以针对分级诊疗进行详细的论述，指出优势及问题，提出相应对策。

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3449. 2019年8月10日四川省成都市区县事业单位面试真题

本题是综合分析中的观点题目，我们需要了解到题目中的这四种关系，深入分析，提出对策，从题目中我们可以看到，这四组对立的词语，前者都是我们在工作中应该秉承的精神，后者都是我们需要摒弃的作风问题，因此可以看到，作为党员干部，我们应该对前者充分认识，对后者防微杜渐，这就是我们做这个题目的基本的思路。

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3450. 2019年8月4日四川省宜宾市珙县事业单位面试真题

这是一道应急应变题目，需要根据两项工作到底有多大的关联来做不同的处理。这句话是这道题目的矛盾所在，两件相关的工作，我们在处理的时候可以有相互借鉴的部分，但是根据相关度的大小，处理的方式并不相同，所以可以在相关度这个点上来做假设，相关度大、差别很小就一起做，最后稍作区分；差别稍大的就把相同的部分一起完成，其他部分各自处理

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3451. 2019年7月18日四川省成都市属事业单位面试真题

本题属于综合分析题型，从习近平总书记的话语中，感悟变革的重大意义，谈谈对于改变的看法。所以可以开篇肯定习近平总书记的话，指出改变的意义，然后分不同的主体展开论述，比如个人、企业、国家，最后落实到个人，我以后的工作生活中应该如何做到改变。

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3452. 2019年1月20日四川宜宾事业单位面试真题

本题属于社会现象类题目。我们要思考目前基层医疗事业发展的现状以及存在的问题，产生的原因，然后提出推动基层医疗事业发展的做法，既可以记接下来我们结合这道题目进行详细分析。

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3453. 2019年1月4日四川省宜宾市事业单位人才就业局临聘人员面试真题

本题属于态度观点类题目。习近平总书记在2019年新年贺词中提到了这句话，对于习总书记的这一观点，我们当然是支持认可的，那么，新时代我们追逐的梦具体是什么梦，我们要怎样才能梦想成真？

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3454. 2019年1月12日四川省自贡市事业单位面试真题

本题属于组织计划类题目，要组织一次干部职工心理座谈会。题干信息比较简单，能够提炼出活动的对象，是干部职工，大致可以明确是单位内部的活动。活动的形式是座谈会，同时结合题干中的“心理”以及材料《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》中的信息，能得出活动内容可以围绕加强心理建设和鼓励激励方面展开。

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3455. 2019年1月13日四川遂宁市事业单位面试真题

综合分析社会现象类题目。题干很简单，给出现象的主体是重庆大四学生，他们所做的事情是热衷考证。这样的群体行为肯定会给社会带来一些影响，考证跟学习、就业有关，我们可以看出这件事的积极意义，但是我们也会发现，很多学生也存在考了证之后荒废在手，也带来了不利影响。

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3456. 2019年1月13日四川自贡市事业单位面试真题

这是一道社会现象类综合分析题，考察考生综合分析能力，其实此类题目都是有社会事件作为背景的，2017年四川一名73岁老人生病后拒绝就医，而是寄希望于家门口的保健品商家，结果不幸去世，还留下了一屋子保健品，这件事引起了社会反响，告诫我们要更加关注老年人的生活和健康。

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3457. 2019年1月18日四川省属事业单位面试真题

本题是一道社会现象类的综合分析题目。对于一个具体的社会现象，我们可以思考现象所带来的或积极或消极的影响，剖析其背后的根源，并有针对性的提出改进提升的建议。大爷摆摊卖小章鱼，是为了维持生计，本就十分不易。大爷将小吃摊摆在大学外，顾客往往多是大学生。

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3458. 2019年1月19日四川遂宁事业单位环保局人力资源管理岗面试真题

本题是领导人讲话类的态度观点题，我们要思考这句话的核心观点、内涵是什么并展开深入分析，进而谈谈如何践行这句话。可以按照“是什么、为什么、怎么办”的思路来梳理题目。这句话是习近平总书记2013年9月在哈萨克斯坦纳扎尔巴耶夫大学发表演讲，在谈到环境保护问题时提出的。

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3459. 2019年1月19日四川省直事业单位面试真题

材料反映的是小伙请病假时的情景。题目要求谈谈对事件的看法，由此判断出本道题属于社会现象类的综合分析题。联系所学理论，可以从表态、分析、提出对策等几个维度思考。

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3460. 2019年1月18日四川省成都市总工会事业单位面试真题

本题是一道典型的社会现象类题目。我们要通过对“老人使用微信扫码支付，但是学生糊弄老人”这一社会事件的分析，来考量这种现象折射的社会问题以及形成原因，可以用诚信、社会主义核心价值观等维度来考量造成的危害，从而有针对性的给出解决对策。

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